Apprendre le français en France

Les offres d’emploi

Publié le 1er février 2019

Enseignant/e de français en maternelle.

Lieu :
Hernandarias - Paraguay
Date de début du contrat :
1er février 2019
Date limite de candidature :
1er mai 2019
Offre émise par :
Collège Jules Verne
Descriptif du poste :

L’enseignant sera responsable de l’enseignement du français dans deux classes (Toute petite / petite section le matin, moyenne / grande section l’après-midi). Il sera également en charge de la coordination pédagogique dans les deux classes auprès des enseignants et auxiliaires paraguayens.

- Accueillir les enfants ;
- Enseigner le Français par le biais de différentes activités,
- Définir et mettre en place la progression des apprentissages et les plannings ;
- Préparer les activités et évaluer les élèves.
- Assurer le développement intellectuel et affectif des enfants,
- Aider les enfants à acquérir leur autonomie et à développer leur socialisation,
- Rencontrer les parents d’élèves ;
- Participer aux réunions avec les autres enseignants et les parents d’élèves.

Présentation de l'organisme :

Le Collège Français Jules Verne est un Établissement non homologué par le Ministère de l’Éducation Nationale en raison de sa taille (70 élèves de la maternelle à la 1ère). Créé il y a 20 ans, il possède toutes les caractéristiques des écoles françaises de l´étranger : géré par une Association de Parents d’Élèves, les élèves suivent les programmes d’enseignement de l’Éducation nationale. L’École est actuellement en pleine expansion. À partir de la 6e les élèves suivent les cours du CNED.
L’école se trouve à Hernandarias, (10 km de Ciudad del Este) à l’Est du Paraguay, aux frontières du Brésil et de l’Argentine.

Compétences requises :

Expérience avec des enfants de 2 ans à 6 ans.
Mobiliser des compétences d’animation.
Capacité à travailler au sein d’une équipe multiculturelle.
Grande capacité d’adaptation à d’autres cultures.
Maîtrise de l’outil informatique.
Dynamique, disponible, organisé et ponctuel.

Maîtrise de l’Espagnol appréciée mais non obligatoire.

Diplôme requis :
Bac +3
Type de contrat :
CDD
Volume horaire par semaine:
25h / semaine
Durée :
jusqu'au 26 juin 2019, renouvelable
Date de début du contrat :
1er février 2019
Rémunération :
5.850.000 Gs / mois (900 euros) + logement + billet d'avion
Date limite de candidature :
1er mai 2019
Démarche à suivre pour présenter sa candidature :

Envoyer par mail CV avec photo + lettre de motivation + copie des diplômes et justificatifs d’expérience dans l’enseignement (minimum 2 ans).


A l’issue d’une première sélection, les candidats retenus se verront proposer un entretien vidéo.

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